Incontra Bill Lee, un rappresentante dell'account strategico di John Zink. Da quando è entrato a far parte del team nel 2013, Bill ha assunto una serie di ruoli, dall'officina meccanica alle vendite, spinto dalla sua passione per l'apprendimento e la crescita. In questo spotlight, Bill condivide il suo percorso professionale, i consigli per i nuovi dipendenti e ciò che lo entusiasma del futuro di John Zink.
Puoi parlarci del tuo percorso professionale in John Zink? Cosa ti ha attratto inizialmente dell'azienda?
Sono entrato a far parte di John Zink nel marzo 2013, dopo una raccomandazione di un amico che lavorava lì. Il processo di colloquio strutturato e stimolante mi ha incuriosito e mi ha fatto capire che John Zink sa davvero cosa vuole dai suoi dipendenti. Ho iniziato nell'officina meccanica, dove mi sono adattato rapidamente e ho assunto maggiori responsabilità.
Quali ruoli hai ricoperto in John Zink e come sono avvenute queste transizioni?
Ho ricoperto vari ruoli presso John Zink. Ho iniziato nell'officina meccanica, poi sono passato a un ruolo di coordinatore dei materiali nell'aftermarket, il che è stato impegnativo e mi ha portato fuori dalla mia zona di comfort. Dopo circa 2,5 anni, sono diventato il leader per l'aftermarket. In seguito, sono passato alle vendite perché volevo saperne di più su come funzionano i processi front-end e su come un progetto passa dalla ricezione dell'ordine di acquisto al completamento. Ogni ruolo mi ha aiutato a comprendere le diverse sfaccettature dell'azienda e ad ampliare le mie competenze.
In che modo la cultura di John Zink ha supportato lo sviluppo della tua carriera?
La cultura di John Zink è incredibilmente solidale e incoraggia la condivisione delle conoscenze. Ogni volta che avevo domande, c'era sempre qualcuno disposto ad aiutarmi. Che si trattasse dell'officina meccanica o delle vendite, ho trovato una comunità che apprezza la collaborazione e il tutoraggio. Tutti qui hanno a cuore il proprio lavoro e questa passione è contagiosa.
Cosa significa per te l'eredità di John Zink e come pensi di contribuire ad essa?
L'eredità di John Zink si basa su un patrimonio di conoscenze e competenze che è stato sviluppato nel corso di molti anni. Voglio far parte di questa eredità imparando ogni angolo dell'azienda e aiutando gli altri a fare lo stesso. Il mio obiettivo è quello di essere una persona di riferimento per risposte e supporto, proprio come i mentori prima di me.
Cosa ti entusiasma del futuro di John Zink?
L'ignoto è entusiasmante: il potenziale per nuove tecnologie e innovazioni. Il futuro sembra luminoso grazie alle persone brillanti che abbiamo qui e che sono tutte intenzionate ad avere successo. La passione e la dedizione di tutti in John Zink mi rendono fiducioso che continueremo a prosperare.
Hai qualche consiglio per i nuovi dipendenti che stanno pensando di intraprendere una carriera in John Zink?
Rimani curioso e non aver paura di fare domande. Abbraccia la cultura della condivisione e del supporto delle conoscenze. Inoltre, rimani umile e appassionato di ciò che fai. Il tuo entusiasmo non solo ti aiuterà a crescere, ma ispirerà anche chi ti circonda.
Puoi condividere un po' della tua vita al di fuori del lavoro? Qualche hobby o interesse?
Sono un musicista e ho suonato musica per la maggior parte della mia vita, grazie a mio padre che me l'ha fatta conoscere. Sono andato in tour, ho suonato in grandi festival e ho condiviso il palco con band famose. La musica è una parte importante di ciò che sono, ed è qualcosa che mi appassiona molto. Mi ha insegnato l'importanza di rimanere umile e di avere un impatto sugli altri, sia attraverso la musica che sul posto di lavoro.
